概要説明
人的リソースの制約が強まる中、限られた人材で成果を最大化するための業務体制の再設計が、多くの企業で求められています。とくに外部人材の活用や、AIの業務適用は、変化に柔軟に対応する“しなやかな組織”づくりにおいて鍵となる手段です。
本ウェビナーでは、プロフェッショナル人材の活用事例と、AIによる業務効率化の取り組みを組み合わせ、「人」と「AI」がそれぞれの強みを発揮するチームづくりのヒントをお届けします。
社内の負荷を減らしながら、スピード感ある業務推進を目指したい方におすすめの内容です。
イベント概要
| タイトル | 【つなぐ・つながるAIシリーズ】 AIと人材で変える、組織の“柔軟力”──変化に強い業務体制をつくる方法 |
| 開催日時 | 2025/10/2（木）12:00～13:00 |
| 参加費 | 無料 |
| 受講方法 | オンラインセミナー |
こんな方におすすめ
- 業務は増えているが、人的リソースが足りず、現場が疲弊している
- 社内のナレッジやノウハウの属人化を解消し、再現性ある体制を作りたい
- 外部人材を活用したいが、社内体制や業務の分担が不明瞭で進まない
- AIや自動化で、ルーチンワークを効率化したい
登壇者紹介
高崎 裕也
株式会社みらいワークス ／ みらいデジタル部
プロフィール
ITベンダに新卒で入社。新規事業立ち上げに黎明期から参画。
BizDevとして、大手企業への新規導入を多数実現し、事業成長を牽引。最年少でリーダーに抜擢され、チームを統括する。
営業戦略の策定、チームマネジメント、新規事業開発（生成AI関連）を担い、セールスから事業開発まで幅広く経験を積む。
その後、株式会社みらいワークスへ参画。現在はシニアコンサルタントとして、これまでの経験を活かし、企業のDX推進、特に生成AIを活用した業務改革や新規事業開発のコンサルティングに従事。
西口 瑠璃
株式会社NTTデータ ／ ソーシャルイノベーション事業部 アセットビジネス担当 主任
プロフィール
前職のリクルートでは教育系ICTツールの営業を担当。その後、Yahoo!でマーケティングコンサルタントとして、企業のデジタルマーケティングを支援。現在はNTTDで新規ソリューション「つなぎAI」の営業企画を担当し、企業の業務効率化を推進。リクルート、Yahoo!、NTTDという3社にわたり培った豊富な経験と知識を活かし、企業の課題に寄り添いながら生成AIを活用した提案を行うことを得意とする。
セミナー参加の流れ
- セミナー開催の前日までに、ご登録のメールアドレス宛に、当日セミナーに参加できるURLをお送りします。
- 当日、セミナー開始のお時間になりましたら、URLにアクセスしてご参加ください。（途中入場・退出は自由です）
注意事項：参加前にご確認ください
- 内容は一部変更となる場合があります。
